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Dir nützt das beste Recruiting nichts, wenn Dir das fehlt!

Das brauchst du um die Talente in Deinem Unternehmen zu halten!

Dir nützt das beste Recruiting nichts, wenn Du das alles meisterst und es wirklich schaffst IT-Fachkräfte erfolgreich einzustellen. Das bringt Dir alles nichts, wenn Du kein gutes Onboarding Programm hast. Und Onboarding dauert mindestens drei Monate am Ende vielleicht sogar 6 – 12 Monate.

Wir erleben es ganz häufig, dass Unternehmen sich dann so freuen, dass endlich jemand eingestellt wurde. Die Stelle war ja so lange unbesetzt und dann bekommen die Mitarbeiter ein kurzes Welcome-Meeting, ein nettes Starter-Paket, es werden die Zugänge eingerichtet, man macht ein/zwei Team-Meetings, vielleicht nochmal so ein/zwei Workshops, in denen man das Unternehmen und die Unternehmenskultur erklärt und dann soll es auch schon gleich los gehen.

Das ist kein Onboarding!

Und das geht ganz häufig schief. Dann wundern sich die Unternehmen, dass die Leute nicht richtig ankommen, keine Beziehung zu der Unternehmenskultur aufbauen können, auch die fachlichen Themen gar nicht so schnell erfasst werden. Häufig genug passiert es dann auch, dass die Leute wieder gehen, weil die Unternehmen unzufrieden sind, dass die neuen Mitarbeiter nicht schnell genug liefern.

Schaue Dir dieses und weitere Videos auf meinem YouTube Channel an!

Christian Lepsien – Digital Recruiting Experte 🥇 – YouTube

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Christian Lepsien Wir lösen den Fachkräftemangel für den Mittelstand

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Wenn wir zusammenarbeiten, kannst du darauf vertrauen, dass ich mich zu 100% für den gemeinsamen Erfolg einsetze. Das Gleiche erwarte ich auch von unseren Partnern. Deswegen nimm Dir bitte kurz die Zeit zusätzlich zu Deinen Kontaktdaten auch die 3 Fragen unten zu beantworten.

Wenn Du dieses Formular ausgefüllt hast werden wir Dich kontaktieren, um einen Termin für das Erstgespräch zu vereinbaren. 

Ich freue mich auf Dich!

Dein Christian

Bevor Du gehst

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In diesem analysieren wir Deine individuelle Problemstellung im Fachkräftemangel und sprechen über passgenaue Lösungen.

Ich habe bereits +250 mittelständischen Unternehmen dabei geholfen ihr IT Fachkräfte Problem dauerhaft zu lösen. Und Du kannst das auch.

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